El presente proyecto de ley tiene como finalidad reconocer a los Soldados Profesionales de Colombia e Infantes de Marina una prima de actividad militar consistente en el pago mensual de un 25% sobre la base del Salario básico que devengan, incrementado en un 5% anual hasta llegar a pagar lo mismo que los oficiales y suboficiales de las Fuerzas Militares; esto con el ánimo de reconocerles a estos miembros de la Fuerzas Militares su entereza así como entrega en la lucha por salvaguardar la democracia, la paz, la soberanía, y las instituciones civiles en nuestro país.

Con dicho fin establece el proyecto, en primer lugar, un cambio en el concepto de soldados profesionales, pues si bien la norma actual define que estos son los varones entrenados de las fuerzas militares, el proyecto cambia el concepto a miembros de las fuerzas militares entrenados, creando con ello equidad en cuanto al género.

En segundo lugar, plantea que los soldados profesionales e infantes profesionales en servicio activo, tendrán derecho a una prima mensual de actividad que será equivalente a la que tienen derecho los oficiales y suboficiales de la Fuerza Pública. El porcentaje de la prima que trata este artículo será equivalente al 25% del salario básico durante los primeros cinco (5) años de vigencia de la presente ley, posteriormente dicho porcentaje incrementará quinquenalmente un 5% hasta llegar al monto máximo devengado por los oficiales y suboficiales de la Fuerza Pública.

Adicionalmente, establece que será aplicable lo contenido en el artículo 53 de la Ley 1955 de 2019 para el pago de reajustes de salario del personal de Soldados Profesionales e Infantes Profesionales que se encontraban en servicio activo del Ministerio de Defensa Nacional reconocidas por acto administrativo.

En lo que respecta a los factores computables para el cálculo de la asignación de retiro de los soldados profesionales e infantes profesionales (Ley 923 de 2004) se tendrá en igualdad de condiciones que a los demás miembros de la fuerza pública. En el término de tres (3) meses contados a partir de la vigencia de la presente ley el Gobierno Nacional reglamentará lo dispuesto en este parágrafo.”

Finalmente, establece el proyecto que con el fin de generar oportunidades de empleo para los soldados profesionales e infantes profesionales que se retiren del servicio activo, a las empresas empleadoras de esta población se les asignará una puntuación adicional en procesos de licitación pública, concurso de méritos y cualquier otro proceso de contratación pública. El Gobierno Nacional reglamentará las condiciones para el otorgamiento de este beneficio. La población que trata esta norma será beneficiaria de los programas de créditos becas condonables para el acceso a la educación superior y formación laboral.